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Ca vous concerne : Travailler à Paris pendant les Jeux Olympiques
Sud Radio
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15/06/2024
Avec Christophe Burckart, Directeur Général d’IWG
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##CA_VOUS_CONCERNE-2024-06-15##
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Transcription
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00:00
C'est la suite de Parlons Imo avec vos questions aussi à vous qui nous écoutez.
00:03
Ça vous concerne si vous avez des interrogations sur votre logement ou autre,
00:06
vous nous appelez au 0 826 300 300 et comme à chaque fois,
00:10
Sylvain, nos experts vous apportent des solutions.
00:13
Absolument, et vous n'hésitez pas, vous laissez votre message sur le répondeur
00:17
et bien sûr Bérénice immédiatement vous répondra.
00:21
Bérénice, cette semaine on a eu un message sur le répondeur de Sud,
00:24
ça concerne le télétravail et le travail hybride.
00:26
Exactement, alors pas tout à fait.
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Là c'est Stéphane, en fait, Stéphane habite à Paris.
00:30
Il nous a écrit car cet été il ne sera pas en vacances,
00:34
lui il va continuer à travailler et avec les JO, les Jeux Olympiques,
00:37
il ne sait pas comment il va pouvoir travailler car il ne pourra pas se rendre au bureau.
00:41
Alors il nous a dit que c'était trois heures par jour si je prends les transports en commun.
00:45
Voilà, en gros c'était ça aller-retour.
00:47
Et il ne peut pas travailler de chez lui parce qu'il vit en colocation et c'est trop petit.
00:51
Et pour travailler, il a besoin de calme et d'un minimum d'espace sur son bureau
00:54
puisqu'il travaille avec deux écrans, voilà pour les détails.
00:57
Et il a rajouté qu'il trouvait ça navrant que les organisateurs des JO
01:00
n'aient pas pensé aux franciliens qui vont continuer à travailler pendant la fête.
01:04
Alors pour répondre à notre auditeur, on accueille un expert,
01:08
Christophe Burckhardt, directeur général d'IWG, groupe international
01:12
qui propose des espaces de travail flexibles.
01:14
Bonjour Christophe Burckhardt.
01:16
Bonjour.
01:17
Ravi de vous recevoir.
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Alors bon, Christophe, vous qui êtes un expert sur le sujet,
01:22
on vient de lire le témoignage de Stéphane,
01:24
on imagine que ce n'est pas le seul à l'approche des JO.
01:26
Est-ce que c'est un discours que vous entendez de plus en plus ?
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Oui, tout à fait.
01:30
On va commencer d'abord par se réjouir d'avoir les JO chez nous.
01:33
Et puis effectivement, on va réaliser que ça crée un certain nombre de difficultés
01:38
à ceux qui resteront cet été dans la région parisienne.
01:42
L'afflux des visiteurs, les restrictions de circulation,
01:46
tout ça pose des contraintes lorsqu'il s'agit de rejoindre son lieu de travail.
01:49
Alors il y a un nouveau concept dont on a entendu parler,
01:52
qui est né, que vous connaissez bien vous,
01:55
donc un mélange, une contraction de travail et de vacances.
01:58
Est-ce que vous pouvez nous expliquer en quoi ça consiste exactement ?
02:02
Alors je pense qu'il y a deux sujets.
02:04
Il y a le sujet des gens qui vont rester justement pour travailler,
02:07
qui est donc la question de votre auditeur.
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Les difficultés de rejoindre le lieu de travail,
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il y a quelque chose qui est extrêmement simple,
02:13
c'est de changer son paradigme et de trouver des lieux de travail alternatifs
02:17
par rapport à l'endroit où il va généralement.
02:19
Donc c'est ce qu'on propose nous dans les espaces de coworking
02:22
et les espaces de travail flexibles.
02:24
Vous pouvez trouver en bas de la rue forcément un espace comme ça
02:29
qui va pouvoir vous accueillir.
02:31
Donc vous ne travaillez pas de chez vous,
02:32
vous ne travaillez pas du lieu de votre employeur,
02:34
mais vous travaillez à côté de chez vous.
02:36
Donc ça c'est quelque chose que l'on voit beaucoup,
02:39
on a beaucoup de demandes d'abonnements sur nos sites
02:41
pour des gens qui vont rester à Paris
02:43
et qui ne souhaitent pas avoir à gérer les problèmes de circulation.
02:47
La traquance c'est un deuxième sujet,
02:49
là je dirais que c'est au contraire.
02:51
Les gens qui vont quitter Paris et qui vont aller dans d'autres zones géographiques
02:56
et le phénomène de traquance c'est pour ces gens-là
03:00
le fait d'anticiper sur leur lieu de vacances les dates de leur congé,
03:04
soit en arrivant avant, soit en prolongeant au contraire leur séjour.
03:07
Et là aussi il faut mettre à leur disposition
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des lieux où ils peuvent travailler à côté de leur lieu de vacances,
03:15
ce qui leur permet finalement de passer un peu plus de temps avant et après
03:18
à partir du moment où ces lieux-là existent effectivement.
03:22
Alors on parle de Paris mais la France c'est pas que Paris,
03:24
il y a beaucoup de grandes villes dans lesquelles le travail hybride se développe.
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Est-ce que vous pouvez nous dire,
03:30
donc vous vous êtes présent dans toutes les grandes villes grosso modo ?
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Oui nous on est présent dans 80 villes en France,
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un peu plus de 1000 dans le monde.
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L'idée c'est d'être partout où les gens vont,
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travaillent ou vivent.
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Et on voit dans les études que ce phénomène de traquance
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va concerner en 2024,
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durant l'été qui vient, à peu près 31% des professionnels.
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Donc c'est un gros sujet.
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Et le fait de pouvoir avoir des sites
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qui ne sont pas forcément dans les centres-villes des grandes agglomérations
04:00
ou dans les quartiers d'affaires mais sur des lieux de vacances,
04:03
c'est quelque chose que l'on regarde de très près,
04:05
que l'on a aujourd'hui de plus en plus disponible.
04:07
On a également des discussions avec des grands hôteliers
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ou des grandes chaînes de séjour de vacances
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pour pouvoir intégrer de plus en plus dans les lieux de vacances
04:15
des espaces de coworking ou de travail flexible
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permettant aux gens de travailler le soir, le midi ou le matin
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avant de profiter de leur journée.
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Donc ça c'est une demande, j'imagine, que vous voyez naître.
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Est-ce qu'on peut dire que c'est une nouvelle façon de travailler ?
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Est-ce que c'est quelque chose de nouveau, un phénomène nouveau ?
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Oui, c'est assez symptomatique d'une tendance de fond
04:35
beaucoup plus large qui s'est accélérée depuis le confinement et le Covid,
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qui est qu'on passe d'un modèle un peu rigide que nous avions avant
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où les collaborateurs d'entreprise
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travaillaient très majoritairement du lieu de leur employeur,
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qui leur est fourni par l'employeur,
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à un modèle aujourd'hui où ces mêmes collaborateurs
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ont beaucoup plus de choix dans les lieux de travail
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qui sont à leur disposition.
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Ils travaillent en moyenne à peu près 3 jours sur 5 en France
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toujours sur le lieu de leur employeur,
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mais le reste du temps ça peut être chez eux,
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ça peut être à côté de chez eux,
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ça peut être en déplacement.
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C'est là où nos réseaux d'espaces de coworking et de travail flexibles
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que vous avez trouvés sous des marques comme Regus, Spaces, HQ, etc.,
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c'est là où ces possibilités-là prennent tout leur sens
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et viennent compléter le dispositif d'espace de travail
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qui est mis à la disposition de ces collaborateurs
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par les entreprises elles-mêmes.
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Christophe Burcat, pour terminer, pour répondre à Stéphane,
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est-ce qu'il peut trouver un abonnement d'un ou deux mois chez vous, par exemple ?
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Voilà, écoutez, à partir de 3,50€ par jour,
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Stéphane aura accès à l'un de nos sites
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dans lequel il va trouver un espace confortable pour travailler,
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du wifi, du café, etc.
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Voilà, c'est le prix d'un café à Paris.
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C'est exactement ça, c'est le meilleur deal
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pour un café et pour travailler de Paris.
05:56
Merci beaucoup Christophe Burcat, directeur général d'IWG.
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