¿Se puede ser un genio como Leonardo Da Vinci hoy en día?

Expansión

Es complicado o casi una utopía, pero sí que se pueden imitar algunas de sus competencias y valores para ser (o tratar de ser) un genio en la oficina. Que las reglas del juego, cinco siglos después, tampoco son tan diferentes.

Transcript

00:00¿Se puede ser un genio como Leonardo da Vinci en la oficina?

00:03A ver, es complicado y casi una utopía,

00:06pero sí que se pueden imitar algunos de sus valores y de sus competencias.

00:09Que cinco siglos después las reglas han cambiado, pero no tanto.

00:14Descritas en su Tratado de la Pintura,

00:16estas son algunas claves del Renacimiento muy aplicables hoy en día.

00:20Curiosidad o búsqueda del saber,

00:21que por muchos avances tecnológicos que surjan,

00:24esta competencia aún sigue siendo solo humana.

00:26Exige hacer y hacerse preguntas,

00:28no solo confiar en el conocimiento enlatado.

00:31Demostración o cómo aprender de la experiencia.

00:33El bagaje da pistas para saber cómo actuar,

00:36en la vida y en los negocios.

00:37También para contextualizar y desarrollar el pensamiento crítico.

00:41Esfumato o gestión de la incertidumbre,

00:43como la enigmática sonrisa de la Mona Lisa.

00:46Hoy, los líderes han de tener una actitud resiliente

00:48para buscar alternativas diferentes,

00:50sobre todo en el contexto actual tan impredecible.

00:53Y su apuesta por el bienestar.

00:54El genio era una adelantada a su tiempo

00:56y ya en el siglo XVI,

00:58subrayaba la importancia de cuidarse para ser mejor.

01:02Un directivo, y cualquiera,

01:04tiene que estar bien para poder generar ese bienestar,

01:07ya sea físico, emocional o económico.

01:10Como decía Leonardo da Vinci,

01:12hay que ser sobre todo más persona y más creativo.

01:15Más aún en el momento actual

01:17en el que compartimos protagonismo

01:18con la inteligencia artificial

01:20que aún no es capaz de tener estas cualidades tan humanas.

Categoría

Transcripción

Recomendada