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Waylemédia
  • 16/05/2025
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#RH #ressourceshumaines #Recrutement #redflag #entretien #entretiendembauche #travail #métier #mondedutravail #marqueemployeur

Catégorie

📚
Éducation
Transcription
00:00Tu recrutes ou pas quelqu'un qui a un nom étranger ?
00:01Moi je le recrute.
00:02Quelqu'un qui travaille ailleurs en freelance ?
00:04Il faut recruter.
00:05Quelqu'un qui n'a pas du tout d'expérience ?
00:07Alors moi je suis pour qu'on recrute, notamment dans le cadre de l'alternance, des gens qui n'ont pas d'expérience.
00:11Les gens n'ont pas compris que le principe de l'alternance c'est étudier mais aussi apprendre.
00:15Quelqu'un qui habite à perpétres les oies ?
00:17Je recrute. Je mettrais quand même des warnings en disant bien à la personne que est-ce que vous êtes sûr de postuler ?
00:21Quelqu'un qui ne parle pas parfaitement français ?
00:23Tout dépend des métiers. Si c'est des métiers d'accueil, ça va être compliqué.
00:30Quelqu'un qui ne veut vraiment pas bosser plus que 35 heures ?
00:33On recrute par contrat, 35 heures c'est un contrat.
00:36Tu recrutes ou pas quelqu'un qui est déjà les hauts prud'hommes ?
00:38Oui.
00:38Quelqu'un qui veut être payé plus que le marché ?
00:40On recrute, après ça allie de se débrouiller en négociation.
00:43Si tu galères de zinzin à trouver un taf, clique sur le lien dans notre bio.

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