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Periode d’essai : 5 choses à savoir !
Laurène ✨
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21/02/2024
5 choses que tu dois absolument savoir sur la période d’essai
Catégorie
📚
Éducation
Transcription
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00:00
Ces choses que tu ne dois pas ignorer à propos de la période d'essai.
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Si jamais tu prends des jours de congé ou que tu es arrêté pendant ta période d'essai,
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ça va rallonger la durée de celle-ci.
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Donc par exemple, si tu poses trois jours de congé ou bien que tu es arrêté pendant trois jours,
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ta période d'essai est décalée de trois jours.
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Ensuite, sache que dans la majorité des cas, si jamais tu ronds ta période d'essai,
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eh bien c'est considéré comme une démission, donc tu ne pourras pas avoir droit au chômage.
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Il existe quelques petites exceptions, donc il faut quand même s'informer.
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Ensuite, il est possible de ne pas effectuer de période d'essai si tu as déjà fait un contrat au sein de l'entreprise.
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Par exemple, tu viens de faire un an d'alternance dans une entreprise ou un an de CDD,
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eh bien tu peux demander à n'avoir aucune période d'essai.
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En gros, la durée de ton précédent contrat sera déduite de ta période d'essai.
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Une chose qu'il faut également savoir et qui peut être intéressante pour certaines personnes,
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c'est que tu peux demander en tant que salarié à renouveler la période d'essai.
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Dans le cas où, par exemple, tu n'es pas vraiment sûr que le poste soit fait pour toi
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et que donc tu as besoin d'encore quelques semaines pour réfléchir.
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Puisque comme vous le savez, c'est quand même beaucoup plus facile de quitter une entreprise
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pendant la période d'essai qu'une fois qu'elle est validée.
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Et enfin, pour finir, sache que la période d'essai, c'est absolument pas obligatoire.
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Donc il existe des cas où l'employeur vous proposera un contrat sans période d'essai.
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