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Cyril Hanouna et ses chroniqueurs : une grande histoire d'amour tumultueuse

Entre Cyril Hanouna, animateur de TPMP, et ses chroniqueurs, les relations sont souvent passionnées. Mais parfois, cela entraîne quelques chamailleries sur le plateau, comme cela a été le cas récemment.

L'émission victime de boycott

Lorsque le sujet de l'insolence envers le patron a été abordé, les commentaires ne se sont pas faits attendre sur le plateau. Le boycott de l'émission a également été mentionné, un boycott qui dure depuis plusieurs semaines maintenant.

Cela attriste profondément Cyril Hanouna, qui a exprimé sa tristesse à plusieurs reprises. Cependant, il assure que les audiences ne sont pas affectées par ce boycott, contrairement à certaines attentes.

Un animateur reconnaissant

Selon Cyril Hanouna lui-même, peu importe que l'émission soit boycottée ou non, les audiences sont toujours au rendez-vous. Il admet également que TPMP ne peut pas plaire à tout le monde et comprend que certains ne souhaitent pas la regarder.

Il a déclaré : "Et pour ceux qui ne veulent pas regarder, on comprend tout à fait, on ne leur en veut pas. Il y a plein d'autres programmes très bien. Pour ceux qui veulent regarder, merci d'être aussi nombreux et merci à vous pour tous les messages positifs."

Une accusation d'antisémitisme

Quelques jours plus tard, Cyril Hanouna, qui a reçu des menaces de mort, a changé de discours. Il considère maintenant l'appel au boycott de son émission comme un acte antisémite et n'a pas hésité à exprimer son indignation.

"Quand la semaine dernière, il y a eu un boycott TPMP, vous croyez que c'est pas un acte antisémite ça ? Et bah moi je vous le dis, c'est donc un acte antisémite", a-t-il affirmé sur le plateau. Mais depuis, les choses ont évolué.

La Cour de Cassation tranche sur l'insolence envers le patron

La décision de la Cour de Cassation a donné matière à débat sur TPMP. La juridiction a statué que l'insolence envers son patron ne pouvait pas être un motif de licenciement.

Cette décision est le résultat d'un cas où un salarié a été licencié pour avoir pris des vacances sans autorisation, allant à l'encontre des accords de l'entreprise. Cyril Hanouna a prévenu son équipe que cette décision ne devait pas servir de prétexte pour un comportement irrespectueux.

Une réplique bien sentie

Valérie Benaïm, l'une des chroniqueuses, a réagi à cette mise en garde de Cyril Hanouna en lançant : "Vous pouvez rien faire contre