Pour améliorer le taux d'emploi des seniors, il faut faire preuve de "pédagogie" selon ce patron de cabinet de recrutement
  • l’année dernière
La réforme des retraites sera présentée ce mardi après-midi, par le gouvernement Borne. Un des axes attendus par les Français: celui de l'employabilité des seniors. La France a l'un des taux les plus bas d'Europe, en terme de recrutement des plus de 50 ans. Franck Boissin, fondateur et directeur général de Serendip, rappelle qu'il est "interdit de faire de la discrimination par l'âge en France" et qu'il faut "beaucoup de pédagogie" pour embaucher un senior.
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