Skip to playerSkip to main contentSkip to footer
  • 10/8/2019
لا تنتظر من المسؤول عنك في العمل أن يعمد إلى تقييمك، إذ يستحسن أن تجعله إحدى مهامك الشخصية حتى تتجنب أي إحراجات محتملة. إليك 4 نصائح لتقييم أداءك في العمل بفعالية.

Recommended