"Y" comme "Yakafokon" : abécédaire amusé du management [Isabelle Barth]

Il semblerait que le Y soit une lettre importante en management et qu’elle incarne à l’instar du chromosome du même nom une vision assez « testostéronée » de cette discipline. Ainsi, les injonctions « Y croire », « Y aller », « Y être »peuplent les entreprises chargées de motiver, remotiver agir, de façon presque guerrière. On a d’ailleurs longtemps puisé dans les récits de guerre pour enseigner la stratégie, et dans le commandement militaire pour « souder les équipes ». L’armée ne s’y est pas trompée puisqu’elle propose de nombreux stages d’entrainement pour cadres en formation ou étudiants se destinant à entrainer leurs collaborateurs comme on part au front. [...]