Jobs d'été : des salons pour trouver un emploi pour la saison

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La recherche des jobs d'été est lancée. Hôtellerie, restauration, animation, dans les régions où le tourisme est essentiel, des salons s'organisent. L'occasion de créer un premier contact entre employeurs et potentiels salariés. Reportage à Saint-Raphaël où 950 postes sont à pourvoir.

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00:00Opération recrutement dès le mois de mars sur Fréjus-Saint-Raphaël.

00:04Anticiper, s'organiser avant l'arrivée massive des touristes cet été est

00:08essentiel pour les professionnels. C'est tout l'enjeu de ce forum.

00:12Vraiment qu'on ne se retrouve pas en rupture par rapport aux services,

00:16service restauration, service hôtellerie, obligés de fermer comme on a pu voir en

00:20post-covid, ou des restaurants qui étaient obligés de fermer une journée parce qu'ils

00:23n'avaient pas assez d'employés. Dans les allées du salon, en majorité des

00:27étudiants, nombreux sont ceux à la recherche de leur premier emploi.

00:32Je n'ai pas d'expérience et donc c'est vrai qu'en fait on est surpris quand on nous

00:35demande de l'expérience à 18 ans alors que c'est le salon de l'étudiant.

00:38Tout n'est pas fermé mais on nous fait vite comprendre que sans expérience c'est

00:41un petit peu plus compliqué. Et parmi les 72 entreprises présentes,

00:45certaines acceptent des jeunes sans expérience. Mais attention, ils doivent

00:50être conscients du rythme soutenu qu'exige un job d'été.

00:53Beaucoup de personnes n'ont pas forcément cette image là de travailler

00:57les week-ends, les jours fériés, le soir, donc c'est vrai que c'est un point qu'on

01:00valide avec eux. Mais en général, pour ceux qui sont déjà dans le métier en

01:03tout cas, ils sont prêts à le faire. Pour les autres, c'est vrai qu'ils ne sont pas

01:06forcément au courant. Mais en général, sur un job d'été, il n'y a pas trop de

01:10soucis avec ça. Le job d'été est encadré par le code du travail. Le contrat est à

01:15durée déterminée, signé après une période d'essai. Quant au salaire, il ne peut

01:20être inférieur au SMIC horaire, soit 1426 euros par mois pour 35 heures de

01:25travail par semaine, selon l'INSEE.

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