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Denunciar
Sumar reconoce que sus protocolos contra el acoso fallaron con Errejón
Diario As
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26/10/2024
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Nuestras primeras palabras tienen que ser un mensaje muy claro de apoyo a todas aquellas
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mujeres que han sufrido acoso y violencia sexual por parte de nuestro ex portavoz Iñigo
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Berrejón.
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No son solo palabras de solidaridad, sino que hoy desde Sumar también queremos ponernos
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a disposición de todas ellas para ofrecerles nuestro apoyo en todas las decisiones que
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decidan tomar.
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A principios de esta semana conocimos las primeras informaciones y testimonios y nos
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pusimos a actuar con la mayor celeridad.
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En primer lugar, intentando recabar información de forma inminente.
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En segundo lugar, exigiendo a Iñigo Berrejón explicaciones y es en el momento en el que
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Iñigo Berrejón reconoce los hechos ante la Dirección de Sumar y en ese mismo momento
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la Dirección de Sumar le exige responsabilidades y el abandono de todos sus cargos y responsabilidades.
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En ese momento también la Ejecutiva de Sumar se reúne el jueves para formalizar su salida
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de todos los cargos.
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Todas y cada una de las informaciones que se están conociendo a lo largo de esta semana,
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incluida la primera denuncia, son devastadoras para la sociedad, para nosotros, para todo
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el mundo.
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Y evidencian, quiero decirlo también de una manera muy clara, que los mecanismos de prevención
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y detección de nuestra organización han fallado.
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Los mecanismos de detección y de prevención de nuestra organización han fallado.
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Y en ese sentido tenemos la obligación de asumir nuestra responsabilidad y hacernos
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cargo.
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Por ello, hoy les anunciamos que la Ejecutiva de Sumar ha decidido llevar a cabo las actuaciones
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necesarias para evitar que situaciones como estas vuelvan a suceder.
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Queremos también disculparnos ante todas las personas que han visto quebrada su confianza
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en Sumar en los últimos días y decirles que estamos ya trabajando y haciendo todo
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lo posible para rehacer esa confianza.
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La Ejecutiva de Sumar, por lo tanto, está ya trabajando para tomar las primeras decisiones
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y le cedo la palabra en estos momentos a nuestra secretaria de Feminismos para dar
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cuenta de ello.
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Nosotros, cuando aparecieron las informaciones, obviamente empezamos a actuar desde Sumar
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de una manera clara y contundente.
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He hecho un poco al inicio la explicación del relato de lo que hicimos.
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Cuando empezaron a salir las explicaciones, enseguida empezamos a tratar de recabar el
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máximo de información posible.
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Se le exigieron explicaciones al señor Ainhoe Berrejón y lo hizo Yolanda Díaz en primera
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persona y, en el momento en que él reconoce los hechos, se le exige su salida inmediata
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de todos los cargos de Sumar.
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Así es como fueron las cosas y eso fue algo que hicimos desde Sumar, pero lo hicimos,
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también quiero decirlo, en plena coordinación con Más Madrid, que también, evidentemente,
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le exigió su salida de todos los cargos cuando supo la información.
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Se hizo de la mejor manera que supimos, de forma coordinada, pero desde Sumar actuamos
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de forma contundente.
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Sobre cuestiones organizativas, lo abordaremos en otra rueda de prensa.
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Entiendo que de la salida de Ainhoe Berrejón se derivan no solo la sustitución de la portavocía,
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sino también otras cuestiones que tienen que ver con la organización, pero hoy queremos
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centrarnos en el caso de Ainhoe Berrejón, en las cuestiones de las denuncias de agresión
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sexual y violencia machista, en cómo podemos ayudar a las víctimas y a ponernos a su disposición
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y en cómo vamos a actuar a partir de ahora desde Sumar para que no vuelva a repetirse
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un caso así.
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Sí, lo que Ainhoe Berrejón reconoció fueron las informaciones que aparecieron a lo largo
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de la semana y, por lo tanto, le exigimos su cese inmediato.
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Eso es lo que Ainhoe Berrejón reconoció.
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Y en relación a Yolanda Díaz, insisto en lo que he dicho antes, no ha habido ni una
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sola decisión que hayamos tomado en las últimas horas en la que Yolanda Díaz no haya participado,
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y no solo ha participado en las decisiones, sino que la primera en llamar a Ainhoe Berrejón
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para exigirle explicaciones fue Yolanda Díaz.
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Por lo tanto, ella tenía un compromiso institucional con un viaje a Colombia, pero ha estado siguiendo
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todas las cuestiones y decisiones que hemos tomado desde el primer minuto, no solo siguiéndolas,
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sino actuando en primera persona.
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Si nosotros y la dirección de Sumar hubiera tenido conocimiento de las graves informaciones
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que hemos tenido esta semana, Ainhoe Berrejón hubiera cesado mucho antes.
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Casos de agresiones machistas y de violencia machista y agresión sexual en nuestra organización
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no son tolerables ni las vamos a tolerar.
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Otra cosa es, y eso es verdad, que a la albur de lo que ha aparecido esta semana, los mecanismos
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internos de los cuales nos hemos dotado no han funcionado y, por lo tanto, tenemos que
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asumir responsabilidades por ello y actuar, que es lo que estamos haciendo.
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Y también, insisto, cuando esas informaciones llegaron a la dirección de Sumar, hemos actuado
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creo que con mucha contundencia y mucha celeridad, pero, insisto, hoy también estamos aquí
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para asumir nuestras responsabilidades porque teníamos unos protocolos internos que no
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han funcionado y han fallado.
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Y eso es lo que tenemos que ver cómo corregimos.
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El martes estábamos recabando una información porque las informaciones eran muy recientes
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y en el momento en que recabamos información y que tuvimos la confirmación por su parte
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de que esas informaciones eran ciertas, actuamos de forma inmediata y, de hecho, es el día
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jueves en el cual el señor Berrejón cesa de todos sus cargos en Sumar.
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Y también decirles que, en relación a la primera pregunta que hacía, ¿qué responsabilidades
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asumimos?
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Mire, asumimos responsabilidades en el sentido de que nos hacemos cargo de que no se han
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hecho las cosas bien en Sumar y la primera cosa que hemos querido decir esta mañana
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a esta rueda de prensa es que nos hacemos cargo de que nuestros protocolos y nuestros
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mecanismos de detección no han funcionado, somos perfectamente conscientes de ello y le
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debemos una explicación a la sociedad española y por eso hoy estamos aquí compareciendo
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para darles una explicación a la sociedad española, para decirles que somos conscientes
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de que no hemos hecho las cosas bien y que, por lo tanto, vamos a actuar para corregir
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esos mecanismos.
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Y también decirles, en ese sentido, que vamos a actuar, y lo digo también por la reunión
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que hubo de la Ejecutiva que debatió esta cuestión, que vamos a actuar para todos esos
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puntos que les ha relatado nuestra Secretaría de Feminismos, los desarrollemos lo antes
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posible.
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Se lo debemos a la sociedad española y se lo debemos también, como decía, a todas
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las personas que depositaron la confianza en nosotros y que han visto, seguramente,
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esa confianza quebrada y tenemos la responsabilidad de recogerla.
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Buenos días, Carlos Sobrín, de la TPA de Asturias.
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Quisiera incidir en el suceso de Castellón de hace un año y quisiera preguntarle cómo
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es posible que no fueran conocedores de este asunto por la difusión que tuvo también
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a través de la red social X y por ese rumrum del que hablan tantos compañeros políticos
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y de medios de comunicación parlamentarios.
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Gracias.
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Sí, insisto en lo mismo que he dicho antes.
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Nosotros si hubiéramos tenido información de las graves acusaciones de acoso sexual
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que la Dirección de Sumar ha tenido esta semana, hubiéramos actuado mucho antes y
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el cese de rejón se hubiera producido muchísimo antes, pero es evidente, insisto, como estas
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informaciones no llegaron a la Dirección de Sumar, seguramente, cuando tocaba, es porque
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los mecanismos de afección que tiene la Dirección de Sumar no funcionan bien y esa es la responsabilidad
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que nosotros tenemos que asumir y es lo que vamos a tratar de mejorar en los próximos
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días.
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Por lo cual, insisto, que en el momento en que nosotros tuvimos información de lo que
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estaba ocurriendo, de las informaciones que están sucediendo y que él confirmó y nos
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confirmó que eran verídicas, creo que actuamos con toda contundencia, insisto, desde el jueves
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se llegó a rejón, ya no tiene ninguna vinculación con Sumar.
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Pero por qué la información no llegó antes, por qué la Dirección de Sumar no tenía esa
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información antes, pues tenemos que analizarlo.
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Nuestros protocolos no han funcionado bien y esa es una responsabilidad que es nuestra,
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que asumimos, por lo cual pedimos disculpas y por la cual tendremos que actuar para que
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no vuelva a ocurrir.
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