Renato Meirelles, presidente do Instituto Locomotiva, analisou a atuação da chamada 'Geração Z' no mercado de trabalho. O especialista afirmou que os jovens nascidos entre 1995 e 2010, principalmente os das classes A e B, não conseguem se adaptar ao ritmo dos trabalhadores mais velhos e revela que a ‘superproteção’ dos pais é um dos fatores que mais contribuem para o mau desempenho no trabalho.
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